O envio do Currículo por e-mail facilita a vida do candidato.
Algumas empresas ainda aceitam o currículo impresso, enquanto outras preferem o envio por e-mail poupando assim o espaço fisico.
É preciso atenção, pois alguns consultores preferem que o arquivo seja enviado no corpo do e-mail e outros que o currículo seja anexado.
No assunto coloque o cargo pretendido ou a área de interesse (Ex: Estágio de Direito).
Uma breve apresentação no corpo do e-mail também é indispensável.
Modelo de apresentacão:
Dicas de sites para envio de currículos e cadastramento:
http://www.riovagas.com.br/
Obs: Um dos melhores sites. As oportunidades são enviadas através de e-mails diretamente para você, bastando que o candidato direcione o currículo para vaga desejada.
http://www.ciee.org.br/portal/index.asp
http://www.mudes.org.br/
http://www.nube.com.br/
http://www.provedordetalentos.com/
http://www.portalabre.com.br/home.php?id=8&id_agencia=184381